Kategorie: News

  • Studiumsplanung im New Normal

    Studiumsplanung im New Normal

    Befragung im Abiturjahrgang: Studien- und Berufsorientierung unter Corona-Bedingungen COVID-19 verändert nicht nur den Studienbetrieb, sondern auch die Möglichkeiten der Studieninformation dramatisch. Eine Befragung von Abiturient*innen und Verantwortlichen aus sächsischen Hochschulen zeigt auf, wie Studierendenmarketing und -beratung die soziale Distanz überbrücken können. Die qualitative Pilotstudie der Kommunikationsagentur A&B One entstand im Auftrag der Initiative „Pack Dein Studium. Am besten in Sachsen.“ des Sächsischen Wissenschaftsministeriums.

    Berlin/Frankfurt am Main, 22. Oktober 2020 – Der Shutdown hat die digitale Evolution auch in den Hochschulen vorangetrieben. Mit Blick auf anhaltende Einschränkungen gilt es, die neu entstandenen Formate weiter zu entwickeln und auf veränderte Bedürfnisse abzustimmen. Der Weg „vom Informieren zum Involvieren“ ist dabei eine zentrale Herausforderung, so ein Ergebnis der Expert*inneninterviews.

    Corona fördert den Trend zum „Regrounding“

    Die befragten Abiturient*innen unterscheiden sich auffallend von vergleichbaren Befragungen der letzten Jahre. In der Berufsorientierung wirken sie bodenständiger und realistischer; die früher üblichen Selbstfindungsprobleme sind in den Hintergrund getreten. Corona befördert einen ernsthaft-pragmatischen Umgang mit der „Qual der (Studien-)Wahl“, der ohnehin typisch für die aktuelle Generation ist.

    Informationsverhalten zwischen Pragmatismus und Alarmismus

    Die Studiumsplaner*innen neigen im Social Distancing zu Unabhängigkeit und Selbständigkeit in der Information. Erfahrung, Sicherheit und Bewährtes sind wichtiger geworden, auch bei der Bewertung von Hochschulen und Studiengängen. Alarmismus herrscht zuweilen mit Blick auf kurzfristige Regeländerungen. Mit digitaler Lehre können sich die „Digital Natives“ arrangieren, sie erleben dies aber auch als Verlust von Studien- und Lebensqualität. Hochschulen sollten transparent über die (notwendig vorläufigen) Planungen für das Wintersemester informieren.

    Neuer Mix aus digitaler Kommunikation und persönlicher Erreichbarkeit

    Die Analyse konkreter Formate zeigt: Der „virtuelle Hochschultag“ macht Sinn bei kurzfristig ausfallenden Events, er kann den Besuch vor Ort aber kaum ersetzen. Künftige digitale Veranstaltungen müssen das Original nicht kopieren, sondern transformieren. Die Verhältnisse müssen neu austariert werden: zwischen digitaler Kommunikation und persönlicher Erreichbarkeit, werblicher Ansprache und sachlicher Information, bewegten Bildern und selbstbestimmten Formaten, termingebundenen Events und bereitgestellten Informationen.

    Zur Studie

    Die qualitative Pilotstudie wurde beauftragt von der Initiative „Pack dein Studium. Am besten in Sachsen.“, mit der das Sächsische Wissenschaftsministerium und die sächsischen Hochschulen über die Studienmöglichkeiten im Freistaat informieren. Es wurden zwei Fokusgruppen mit Studiumsplaner*innen aus dem Abiturjahrgang 2020 (Dresden) und neun Expert*inneninterviews mit Verantwortlichen für Studierendenmarketing und -beratung an sächsischen Hochschulen durchgeführt.

    Weitere Informationen zur Studie erhalten Sie unter: www.a-b-one.de/kompetenzen/research/referenzen/hochschulmarketing.html


    Pressekontakt

    Hartwin Möhrle
    A&B One Kommunikationsagentur GmbH
    Stresemannallee 30
    60596 Frankfurt am Main
    Tel +49 69 92110-0
    Fax +49 69 92010-408
    Mobil +49 170 6364582
    E-Mail: presse@a-b-one.de
    www.a-b-one.de

    Über A&B One

    Als Community der Spezialisten vereint A&B One analytische, strategische und kreative Kompetenzen aus PR, Werbung, Design, Digitaler Kommunikation sowie Marktforschung mit operativer Kampagnenfähigkeit. A&B One gehört zu den mehrfach disziplinenübergreifend ausgezeichneten Kommunikationsagenturen in Deutschland. Die 1993 gegründete Agentur beschäftigt insgesamt 65 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Berlin und Frankfurt am Main.


  • Bestätigung für die Qualität des agilen Systems – komm.passion nach CMS III-Standard zertifiziert

    Bestätigung für die Qualität des agilen Systems – komm.passion nach CMS III-Standard zertifiziert

    Jelena Mirkovic in der Hamburger Speicherstadt bei der Urkundenübergabe durch Alexandra Groß, stellvertretende Präsidentin der GPRA: „Wir freuen uns riesig. Mit der Zertifizierung haben wir nun auch eine offizielle Bestätigung der Qualität unserer Arbeitsweise und Prozesse.“

    Hamburg, 21.10.2020 – komm.passion ist jetzt nach dem Consultancy Management Standard III (CMS III) zertifiziert. Für das international anerkannte Zertifikat zur Qualitätssicherung von Kommunikationsagenturen und -abteilungen überprüfen externe Auditoren Kriterien wie Prozessstabilität, Kundenzufriedenheit, Entwicklung neuer Geschäftsfelder, ethische und ausbildungsbezogene Aspekte sowie Nachhaltigkeitskriterien. CMS III wird weltweit vertreten durch den Dachverband ICCO (International Communications Consultancy Organisation). In Deutschland koordiniert die GPRA, die Gesellschaft der führenden PR- und Kommunikationsagenturen Agenturen, exklusiv die Zertifizierung nach dem CMS III-Standard.

    „Wir freuen uns sehr, dass die CMS III-Auditierung die Qualität und Stabilität unseres agilen Agenturarbeitsmodells bestätigt hat“, sagt komm.passion Geschäftsführer Frederic Bollhorst. Die Kommunikationsagentur hat mit ihrem 3A-Modell („Agile, Adaptive, Accountable“) einen Organisationsansatz für Kommunikationsabteilungen und Agenturen etabliert, der die wichtigsten Elemente agiler Organisationsformen nutzt und in ein eigenständiges Gesamtkonzept integriert. Es ist spezifisch auf die Anforderungen in Kommunikationsabteilungen und Agenturen ausgerichtet und wird bei komm.passion seit fünf Jahren im Agenturalltag gelebt.

    Veränderung ist die neue Norm. Daher müssen wir Mitarbeiter in einem neuen Maße fördern und fordern. Die Zertifizierung mit dem CMS III Gütesiegel ist ein sichtbarer Beleg, dass uns das gelingt und unsere Beratungsprozesse stimmen.

    Frederic Bollhorst, Geschäftsführender Gesellschafter

    Damit bietet die CMS III Zertifizierung auch für die Kunden von komm.passion einen Mehrwert. Denn sie ermöglicht beispielsweise Einkäufern, die Qualität der Dienstleistungen nach objektiven Kriterien zu bewerten und zu vergleichen.


    Ihre Ansprechpartner:

    Frederic Bollhorst
    Geschäftsführender Gesellschafter
    Tel. +49 (0)211 600 46-230
    Email: FREDERIC.BOLLHORST@KOMM-PASSION.DE

    Jelena Mirkovic
    Geschäftsführende Gesellschafterin
    Tel. +49 (0) 40 423 240-83
    Email: JELENA.MIROVIC@KOMM-PASSION.DE


  • Neue Ratsmitglieder bei Ratssitzung offiziell willkommen geheißen

    Neue Ratsmitglieder bei Ratssitzung offiziell willkommen geheißen

    Berlin, 12. Oktober 2020 – Babette Kemper folgt Andreas Haas für die GPRA (Gesellschaft Public Relations Agenturen) in den DRPR, Anne Dreyer wird von der BdKom (Bundesverband der Kommunikatoren) entsendet.

    In seiner zweiten regulären Sitzung am 29. September 2020 konnte der Rat vier neue Mitglieder in seinen Reihen begrüßen. Nach Prof. Dr. Elke Kronewald und Sabine Clausecker wurde Babette Kemper neu im Rat begrüßt. Sie folgt auf den kürzlich ausgeschiedenen Andreas Haas. Zudem wurde die Entsendung von Anne Dreyer für den BdKom bekannt gegeben.

    Babette Kemper ist seit 2019 geschäftsführende Gesellschafterin der Kommunikationsagentur achtung!Mary. Als Mitglied engagiert sie sich bei der GPRA und sitzt in diversen Jurys. Als Gründungsmitglied von Global Women in PR setzt sie sich für die Sichtbarkeit von Frauen in der Branche ein.

    Anne Dreyer leitet seit 2019 Kommunikation und Fundraising bei Brot für die Welt und Diakonie Katastrophenhilfe. Als Mitglied der BdKom engagiert sie sich als stellvertretende Leitung in der Fachgruppe NGO. 2018 und 2019 war sie Fellow im Mercator Science-Policy Fellowship Programm an den Rhein-Main-Universitäten.

    „Ich freue mich sehr auf die Zusammenarbeit mit dem neu aufgestellten Rat“, sagt Prof. Dr. Lars Rademacher, Vorsitzender des DRPR. „Die vier neuen Mitglieder sind ab sofort fest in unsere Arbeit eingebunden. Bei Andreas Haas bedanke ich mich ganz herzlich für die Zusammenarbeit der letzten Jahre“, so Rademacher.


    KONTAKT

    Geschäftsstelle des Deutschen Rates für Public Relations
    c/o GPRA e.V.
    Bertolt-Brecht-Platz 3
    10117 Berlin
    Tel.: +49 (0)30-5858134-50
    E-Mail: info@drpr-online.de
    www.drpr-online.de

    getragen von
    DPRG GPRA BdKom
    Trägerverein des Deutschen Rates für Public Relations e.V.
    c/o GPRA e.V.
    Bertolt-Brecht-Platz 3
    10117 Berlin
    Vorsitzender Uwe Kohrs
    Stellv. Vorsitzende Regine Kreitz
    Vereinsregister Berlin VR 31817 B

    Über den DRPR
    Der Deutsche Rat für Public Relations (DRPR) ist das Organ der freiwilligen Selbstkontrolle für das Berufsfeld Public Relations. Der Rat wird rechtlich und ideell von der Deutschen Public Relations Gesellschaft (DPRG) e.V., dem Bundesverband der Kommunikatoren e. V. (BdKom) und der Gesellschaft Public Relations Agenturen e.V. (GPRA) im Trägerverein des Deutschen Rates für Public Relations e.V. getragen.
    Die Kernaufgaben des DRPR sind es, a) das Berufsfeld im Rahmen seiner Möglichkeiten kritisch zu beobachten, b) kommunikative Normen zu formulieren und zu entwickeln und c) auf Basis dieser Normen kommunikatives Fehlverhalten bei der Kommunikation mit Öffentlichkeiten zu benennen und gegebenenfalls zu rügen. Der DRPR bearbeitet dabei alle Fälle, die in Form von Beschwerden an ihn herangetragen werden oder die er (z.B. aufgrund von Medienberichterstattung) in Eigeninitiative an sich zieht. Der Rat behält sich vor, Fehlentwicklungen in der Branche aktiv anzusprechen und sich ggf. mit öffentlichen Stellungnahmen in die Diskussion einzumischen.


  • Arbeitgeber-Report 2020: Das bieten GPRA-Agenturen ihren MitarbeiterInnen

    Arbeitgeber-Report 2020: Das bieten GPRA-Agenturen ihren MitarbeiterInnen

    Berlin, 09.10.2020 ­– Der GPRA-Report Agenturen als Arbeitgeber erscheint 2020 in seiner zweiten Auflage. Die GPRA hat dafür die bereits 2017 abgefragten Kriterien bei den Mitgliedsagenturen erneut überprüft und ausgewertet. Befragt wurden GeschäftsführerInnen, Vorstände und Personalverantwortliche der Agenturen zu den Themen Vergütung und Zusatzleistungen, Arbeitsmodelle und Karrieremöglichkeiten.

    Den vollständigen Report mit detaillierten Informationen und Grafiken können Sie hier abrufen:

  • Traineebroschüre 2020: GPRA-Agenturen stellen ihre Einstiegsprogramme vor

    Traineebroschüre 2020: GPRA-Agenturen stellen ihre Einstiegsprogramme vor

    Berlin, 09.10.2020 – Die GPRA hat ihre Broschüre zum Berufseinstieg in Kommunikationsagenturen aktualisiert. Wie bereits im letzten Jahr, gibt die GPRA einen umfassenden Einblick in die unterschiedlichen Einstiegsprogramme ihrer Mitgliedsagenturen – inklusive der Agenturprofile ihrer Neumitglieder K16 und Communications Consultants.

    Bei den Einstiegsprogrammen wird grundsätzlich unterschieden zwischen Volontariat und Traineeship. Beim Traineeship geht es um eine Weiterqualifizierung für den Job als Kommunikationsberater, während das Volontariat seinen Schwerpunkt auf redaktionelle Aufgaben legt. Alle Einstiegsprogramme in GPRA-Agenturen sind entsprechend breit aufgestellt.

    GPRA-Agenturen bieten Berufseinsteigern einen strukturierten Start in den Beruf mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer engen Betreuung (Mentoring oder Sparring) durch erfahrene Kollegen. Mit den vielen verschiedenen Anforderungsprofilen haben Berufseinsteiger und Young Professionales die Möglichkeit durch das Kennenlernen der eigenen Stärken und Kompetenzen, im Anschluss in andere Jobprofile innerhalb der Agentur zu wechseln.

    Das Dokument mit allen Programmen der GPRA-Agenturen steht hier frei zum Download zur Verfügung:

  • Fink & Fuchs mit neuem GPRA CMS III Management Standard zertifiziert

    Fink & Fuchs mit neuem GPRA CMS III Management Standard zertifiziert

    Frankfurt/Wiesbaden, 24.09.2020 – Die GPRA passt ihr bisheriges Qualitätsmanagementsystem – den Consultancy Management Standard III (CMS III) – international an und erweitert ihn um ethische und ausbildungsbezogene Anforderungen für den deutschen Markt. Fink & Fuchs hat als eine der ersten GPRA-Agenturen bereits die Zertifizierung erfolgreich durchlaufen. Mit dem CMS III-Gütesiegel zeigen die Wiesbadener Kommunikationsexperten auf, wie wichtig Vereinheitlichung und Transparenz bei der Beurteilung von Beratungsqualität im Kommunikationsmarkt ist. Die Arbeit der Agentur wird evaluierbar und für Kunden und Unternehmen vergleichbar.

    Der international gültige Standard bescheinigt Fink & Fuchs ein hohes Maß an Qualitätsmanagement in den Bereichen Führung & Kommunikation, Unternehmensentwicklung, Kundenzufriedenheit, New Business und Projekt- und Kampagnendurchführung. Im Hinblick auf die ständig wachsende Komplexität von Kommunikation und einhergehender Beratungskompetenz ist dies eine wichtige Auszeichnung.
    „Wir freuen uns sehr über die Zertifizierung seitens des Verbandes“, so Alexandra Groß, Vorstandsvorsitzende von Fink & Fuchs. „Mit dem CMS III-Gütesiegel können wir jetzt ‚schwarz auf weiß‘ darlegen, dass wir den hohen Prozess- und Compliance-Anforderungen unserer Kunden entsprechen. Ein gutes Gefühl – für beide Seiten.“
    Ziel der GPRA ist es, bis 2023 alle aktuellen Mitgliedsagenturen zertifizieren zu lassen. Weitere Informationen zur CMS III-Zertifizierung bietet die GPRA-Pressemeldung unter www.gpra.de. Die vom Verband in Auftrag gegebene Studie „Bewertung der Arbeit von Kommunikationsberatern und -agenturen“ des Meinungsforschungsinstituts Mentefactum kann ebenfalls bei der GPRA erfragt werden.


    Kurzprofil Fink & Fuchs AG

    Als Spezialist für die Kommunikation von Veränderung und technologischem Wandel ist Fink & Fuchs seit über 30 Jahren der strategische Partner für Unternehmen, Verbände und öffentliche Auftraggeber. Die Kommunikationsagentur beschäftigt in Wiesbaden, München und Berlin 70 MitarbeiterInnen, zählt zu den drei am meisten empfohlenen Agenturen in Deutschland (brand eins, Statista-Ranking) und wurde dreimal als Agentur des Jahres (PR Report / Holmes Report) ausgezeichnet. Zu den über 50 Kunden gehören unter anderem unter anderem der Bundesverband der Hörsysteme-Industrie (BVHI), Cisco Deutschland, Computacenter, Salesforce und Schott. Fink & Fuchs gestaltet im Präsidium des Agenturverbandes GPRA die Weiterentwicklung der Kommunikationsbranche mit.
    Weitere Informationen: » www.finkfuchs.de | » www.ffpr.de/blog | » twitter.com/finkfuchs
    Vorstand: Alexandra Groß (Vors.) | Stephan Fink | Martin Fuchs | Michael Grupe
    Vorsitzender des Aufsichtsrats: Thomas Weidmann; Amtsgericht Wiesbaden, HRB 7013


  • Impressionen des CMS III-Launches

    Impressionen des CMS III-Launches

    Am 24. September 2020 fand das Management Meeting in Frankfurt statt. Hier sind einige Impressionen des CMS III-Launches. Am Vormittag wurde u. A. den ersten vier Agenturen, die deutschlandweit mit einem CMS III-Zertifikat ausgezeichnet wurden, eine Urkunde von der GPRA-Präsidentin Christiane Schulz übergeben. Am Nachmittag wurde bei der Podiumsdiskussion mit den Gästen Klaus-Peter Schöppner von Mentefactum, Prof. Dr. Ansgar Zerfaß der Universität Leipzig und Hanning Kempe von FleishmanHillard über die Notwendigkeit von Benchmarks zur objektiveren Beurteilung von Kommunikationsberatungen und mögliche Lösungen diskutiert.

  • Studie „Bewertung der Arbeit von Kommunikationsberatern und -agenturen“

    Studie „Bewertung der Arbeit von Kommunikationsberatern und -agenturen“

    Kunden erwarten mehr Transparenz und einheitliche Standards in der Kommunikationsberatung.

  • GPRA führt CMS III Management Standard in Deutschland ein

    GPRA führt CMS III Management Standard in Deutschland ein

    Stärkung der Kommunikationsberatung im Fokus

    Berlin, 24.09.2020 – Die Mitgliedsagenturen der GPRA haben beschlossen, ihre bisherige Qualitätszertifizierung zu erweitern und an den international anerkannten Consultancy Management Standard (CMS lll) anzupassen. Zukünftig werden danach alle GPRA-Agenturen regelmäßig die Zertifizierung nach dem neuen Standard durchlaufen, um das GPRA-Gütesiegel zu erhalten. Mit diesem Schritt will der Verband der führenden Kommunikationsagenturen in Deutschland einen Beitrag zu einheitlichen und transparenten Kriterien bei der Beurteilung von Beratungsqualität im Kommunikationsmarkt leisten.

    Hintergrund sind die sich verändernden Anforderungen von Kunden an die Kommunikationsberatung durch externe Berater. Kunden erwarten mehr Transparenz und einheitliche Standards in der Beratung, wie eine aktuelle Studie von Mentefactum im Auftrag der GPRA belegt. Danach misstraut ein Drittel der befragten Unternehmensvertreter externen Beratern und 84 Prozent wünschen sich mehr Transparenz sowie Einheitlichkeit in den Beratungsprozessen. Angesichts der wachsenden Komplexität von Kommunikation sind Vergleichbarkeit und transparente Prozesse wesentliche Voraussetzungen für die Akzeptanz von Beratungsleistungen von Agenturen im gesamten Kommunikationsmarkt.

    Unternehmen fordern Qualitätsstandard von Agenturen

    Anders als in der Industrie lässt sich die Qualität geleisteter Arbeit in der Kommunikationsbranche bislang nicht an einem Standard messen. Leistungen wie Ideenentwicklungen, Konzeptionen oder auch kreatives Arbeiten sind nicht objektiv bewertbar. Jede Agentur kann daher Beratungsqualität für sich beanspruchen, ohne dass dies überprüfbar ist. Mit der neuen CMS lll-Zertifizierung wird die Arbeit von Agenturen evaluierbarer und für Unternehmen einfacher zu vergleichen. Gleichzeitig dokumentieren zertifizierte Agenturen, dass sie den hohen Prozess- und Compliance-Anforderungen der Auftraggeber entsprechen.

    Die Untersuchung

    Die Einschätzung von Kunden unterstreicht eine qualitative Untersuchung des Meinungsforschungsinstituts Mentefactum im Auftrag der GPRA. In der Studie wurden im Zeitraum von Februar bis März diesen Jahres Geschäftsführer und Kommunikationsverantwortliche deutscher Unternehmen zur Arbeit und Reputation von Kommunikationsberatern befragt.

    Der Standard

    Der Consultancy Management Standard III (CMS III) ist ein Qualitätsmanagementsystem, das vom internationalen Kommunikations-Branchenverband ICCO explizit auf die Ansprüche von Kommunikationsagenturen angepasst wurde. Nach erfolgreichem Zertifizierungsprozess durch unabhängige Auditoren wird den Agenturen anhand des Gütesiegels bescheinigt, dass sie ihre Arbeitsweise in insgesamt acht Prozessbereichen auf ein hohes Qualitätsmanagement ausrichten und den internationalen Vorgaben entsprechen. Die Bereiche umfassen beispielsweise Leistungen der Führung & Kommunikation, Unternehmensentwicklung, Kundenzufriedenheit, New Business und die Durchführung von Projekten & Kampagnen.

    Alle GPRA-Mitglieder bis 2023 nach CMS III zertifiziert

    In Deutschland wird das CMS III-Gütesiegel exklusiv von der GPRA ausgegeben. „Ich bin sehr stolz, dass wir einen messbaren Qualitätsstandard und damit ein Gütesiegel für unsere Branche auf den Weg bringen konnten. Unsere Mitglieder werden die ersten Agenturen sein, die das CMS III-Zertifikat tragen. Sie sind damit Vorreiter für die gesamte Kommunikationsbranche in Deutschland“, sagt Christiane Schulz, CEO von Edelman Deutschland und Präsidentin der GPRA.

    Da bereits alle Mitgliedsagenturen der GPRA ein hoher Qualitätsanspruch vereint und der CMS III-Standard verbindlich ist, wurden dessen Kriterien um ethische und ausbildungsbezogene Anforderungen im deutschen Markt erweitert. Die aktuellen GPRA-Mitgliedsagenturen werden sich bis zum Jahr 2023 zertifizieren zu lassen. FleishmanHillard, Fink & Fuchs, OSK und Heinrich Kommunikation haben bereits die CMS III-Zertifizierung durchlaufen und das neue GPRA-Gütesiegel erhalten.

    Weitere Informationen zur CMS III-Zertifizierung und der Studie zur „Bewertung der Arbeit von Kommunikationsberatern und -agenturen“ können in der Geschäftsstelle der GPRA erfragt werden.


    Über die GPRA e.V.
    Die GPRA e.V. ist seit 1974 der Verband der führenden Kommunikations- und PR-Agenturen Deutschlands und hat ihren Sitz in Berlin. Mit strengen Aufnahmekriterien und hohen Anforderungen an ihre Mitglieder setzt sie Standards in der PR-Branche und fördert den Austausch zwischen den Mitgliedern und Meinungsbildnern. Die GPRA repräsentiert 36 Agenturen mit circa 2.800 Mitarbeitern und einem Marktanteil von fast 50 Prozent.

    Pressekontakt
    GPRA e.V.
    Isabelle Hoyer
    Bertolt-Brecht-Platz 3
    10117 Berlin
    Tel. 030 5858 134-50
    Mobil: 0171-2083827
    i.hoyer@gpra.de
    www.gpra.de


    • achtung! ist jetzt DACH-Kommunikationsagentur von Michelin!

      achtung! ist jetzt DACH-Kommunikationsagentur von Michelin!

      Hamburg, 18. September 2020 – Die Agentur achtung! ist ab sofort Kommunikationsagentur von Michelin für die Region DACH. Der Etat umfasst die Social-Media-Kommunikation, die Betreuung des Newsrooms für Deutschland sowie Public Relations für Deutschland, Österreich und die Schweiz. Im Pitch-Prozess hat sich achtung! erfolgreich gegen mehrere Mitbewerber durchgesetzt und übernimmt ab September 2020 die Kommunikation für die Reifenmarke, die auch Herausgeber des Guide MICHELIN ist.

      Für die Entscheidung seitens Michelin ist das Team um Florian Flaig, Vice President Communications & Brands Europe North, verantwortlich. „achtung! hat uns mit der Leidenschaft für überraschende Herangehensweisen und vor allem einer umfassenden Sicht überzeugt. Wir mixen nun zwei spannende Dinge: eine weltweit starke Marke wie Michelin und die Performance-orientierte Kreativität unseres achtung!-Teams“, so Florian Flaig.

      achtung! übernimmt für die kommenden Jahre die Aufgabe, Michelins Rolle als Vorreiter im Bereich nachhaltiger Mobilität weiter zu prägen. Die Herausforderung ist, die vielfältigen Aktivitäten des Unternehmens und der Marke mittels einer klaren Strategie über verschiedene Kanäle, Medien und Formate in der DACH-Region zu vermitteln. Die Aufgabe wird sich der Produkt-, Marken- sowie Unternehmenskommunikation bedienen. Die Kommunikation rund um den Guide MICHELIN ist ebenfalls Teil des Auftrags. „Der Michelin Mann ist eines der ersten Logos, mit denen wir in unserer Kindheit in Berührung gekommen sind. Wir empfinden es als Ehre, aber auch als große und wichtige Aufgabe, für Michelin die Kommunikation in DACH mitzugestalten und Michelins Engagement in Deutschland sichtbar zu machen“, so Tim Struck, Management Supervisor bei achtung! und für den Pitch und Michelin verantwortlich.

      Michelin ist französischer Reifenhersteller mit Sitz in Clermont-Ferrand. Das Unternehmen beschäftigt weltweit mehr als 127.000 Mitarbeiter und besitzt Vertriebsorganisationen in mehr als 170 Ländern. Michelin betreibt 69 Reifenproduktionsstätten, die 2019 zusammen rund 200 Millionen Reifen produzierten. Das Unternehmen hat sich zum Ziel gesetzt, nachhaltige Mobilität für alle anzubieten. Im Fokus steht die Entwicklung von Reifen, Hightech-Materialien, digitalen Dienstleistungen und Lösungen, die umfassend auf die individuellen Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind. Straßenkarten und der renommierte Guide MICHELIN sollen zudem ein einzigartiges Reiseerlebnis ermöglichen. Michelin betreibt Test- und Entwicklungszentren in Europa, den USA und Japan.


      Hier können Bilder zur redaktionellen Nutzung heruntergeladen werden.

      Pressekontakt
      achtung! GmbH
      Straßenbahnring 3
      20251 Hamburg
      Joost van Gerven
      Mobil: +49 175 569 5912
      E-Mail: joost.vangerven@achtung.de

      achtung! wurde 2001 von Mirko Kaminski als PR-Agentur gegründet. Heute ist sie eine der kreativsten und meistprämierten Agenturgruppen Deutschlands. Die Mission von achtung! ist, Unternehmen und Marken bemerkenswert zu machen – um Menschen für sie zu gewinnen. Dafür verbindet achtung! Social Media, PR, digitale Werbung und Audiokommunikation mit durchschlagenden Ideen.

      Die sechs Agenturen achtung!, achtung! Engage, achtung! Experience, achtung! Mary, achtung! Broadcast und achtung! Alive beschäftigen 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Hamburg, Düsseldorf, Berlin und Köln. Zu den Kunden zählen über 50 namhafte Auftraggeber, darunter BMW, Telefónica/O2, eBay, E.ON, MINI und mobile.de.
      International knüpft achtung! für seine Kunden maßgeschneiderte Agenturnetzwerke und führt sie von Deutschland aus – so für die Elbphilharmonie, die Lufthansa Group und Kaldewei.

      Als Gründerplattform ermöglicht achtung! Unternehmerpersönlichkeiten, ihre eigene achtung! Agentur zu gründen. Darüber hinaus veranstaltet achtung! den DIGITAL KINDERGARTEN, um die Auseinandersetzung mit neuen Technologien und Innovationen für Kommunikation und Marketing zu beflügeln.